Estagiário(a) de Comunicação Corporativa
Tipo de vaga: Estágio
Modelo de trabalho: Híbrido
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Na AG-FIPS, buscamos profissionais dedicados, que se identifiquem com a missão de garantir a eficiência e o crescimento contínuo do sistema ferroviário do porto. Nossa equipe é formada por especialistas em diversas áreas, comprometidos com a excelência operacional e com a segurança em todas as etapas dos processos.
Valorizamos um ambiente de trabalho colaborativo, onde o desenvolvimento e a inovação são incentivados. Se você procura uma oportunidade desafiadora e deseja fazer parte de um time que contribui diretamente para o sucesso logístico do país, junte-se a nós!
Seja parte dessa trajetória e ajude a moldar o futuro da infraestrutura ferroviária do Brasil.
Responsabilidades e atribuições
- Apoiar na criação de materiais visuais, como banners, convites, apresentações, logos, informativos, e outros conteúdos gráficos para campanhas internas e comunicação visual.
- Garantir que todos os materiais gráficos estejam alinhados com a identidade visual da empresa, seguindo as diretrizes de marca estabelecidas.
- Trabalhar em conjunto com outros departamentos para entender suas necessidades de comunicação e fornecer soluções visuais adequadas.
- Auxiliar na organização e execução de eventos corporativos e datas comemorativas, como compras de brindes e contratos com fornecedores.
- Desenvolver conteúdo visual para redes sociais corporativas internas, incentivando a interação e engajamento dos colaboradores.
Requisitos e qualificações
- Cursar Comunicação Social, Publicidade e Propaganda, Marketing ou Rádio e Tv (Desejável: Formação: 12/2026 a 07/2027)
- Conhecimento em ferramentas de design gráfico como Adobe Photoshop, Illustrator, Canva e outros.
- Boa comunicação e capacidade de trabalho em equipe.
- Proatividade e criatividade para propor soluções inovador
Informações adicionais
- Vale Alimentação/Refeição;
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Vale Transporte;
- Seguro de Vida.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Seleção de CVs
- Etapa 3: Entrevista
- Etapa 4: Proposta Candidato
- Etapa 5: Contratação
Junte-se à nossa equipe!
Nós convidamos você a se tornar parte de uma equipe dinâmica e talentosa, onde poderá desenvolver suas habilidades e crescer profissionalmente. Na nossa empresa, valorizamos o trabalho em equipe, a inovação e o compromisso com a excelência. Se você busca um ambiente de trabalho estimulante, com oportunidades de aprendizado contínuo e projetos desafiadores, venha fazer parte do nosso time!
Nossas redes: